12/2006 tot 01/2008                Essent PPM

                                                Functie: Project Portfolio Manager

Verantwoordelijk voor de rapportage over de gehele IT portfolio richting RvB. Daarnaast actief betrokken bij de opbouw van PPM teneinde de kwaliteit en draagvlak binnen de organisatie te vergroten.

3/2006 tot 11/2006                  Nutsbedrijven Maastricht

                                                Functie: Credit & Operations manager – MT lid

Verantwoordelijk voor de overdracht en complete schoning van de debiteurenportefeuille richting Essent. Verantwoordelijk voor gehele uitstaande debiteurensaldo. Daarnaast als Manager Operations actief qua aansturing van de resterende operationele onderdelen (aansturing van een 60-tal medewerkers).

1/2005 tot 2/2006                    De Lage Landen

                                                Functie: Teamleader debiteuren & incasso

                                                Aansturing van debiteurenteam van zeven personen. Daarnaast

                                                actief met procesverbetering tussen vendor, lessor en klant.

                                                Daarnaast voorbereiding van gerechtelijke trajecten, comparities

                                                van partijen, contacten gerechtsdeurwaarders en advocaten.

4/2004 tot 1/2005                    ABN-AMRO

                                                Functie: Teamleider Zuid

                                                Vanwege een centralisatie m.b.t. het krediet- en risicobeheer in

                                                eerste instantie een procesopzet gemaakt deze centralisatie

                                                procesmatig te organiseren. Nadien als teamleider Zuid

                                                verantwoordelijk voor de aansturing van een negental personen 

                                                voor het diplomatieke beheer in de regio Zuid, alsmede MT rapportage.  

12/2003 tot 3/2004                  Interpolis

                                                Functie: Workflow manager

Verbeteren van afdelingsoverschrijdende communicatie met als doel een de huidige financiële processen meer helder te definiëren alsmede te implementeren.

3/2003 tot 11/2003                  KPN Eurorings

                                                Functie: Credit consultant

Communiceren van uitstaande gelden naar bestaande klanten d.m.v. opschoning huidige debiteurenbestand, alsmede het vernieuwen van contractafspraken met cliënten.

11/2002 tot 2/2003                  Service Centrum Uitgevers (SDU) 

Functie: Credit manager

Opstellen van een verbeterd debiteurenproces en dit implementeren. Daarnaast d.m.v. hands-on debiteurenbeheer het terugbrengen van het debiteurensaldo. Aansturing viertal medewerkers.

7/2002 tot 10/2002                  Dell Computer BV

                                                Functie: Credit Consultant

Het oplossen van disputen en verzorgen van risicobeperking ten aanzien van de uitstaande saldi. Opstellen van vernieuwd dunning-proces.

1/2002 tot 6/2002                    ABN-AMRO

                                                Functie: Projectleider

Leiding geven aan een zevental medewerkers ten aanzien van de bewaking en verbetering van de workflow voor een administratief traject.

10/2001 tot 1/2002                  Achmea Sociale Zekerheid

                                                Functie: Procesbeschrijver

Door middel van procesvastlegging en –verbetering de afdeling Facilitair Bedrijf meer controleerbaar en beheersbaar te laten werken, dit door inzichtelijkheid m.b.t. de procesgang te creëren. Eveneens een opzet gemaakt inzake de  doorbelastingsstructuur naar de diverse werkmaatschappijen.

9/2001 tot 10/2001                 Argonaut

                                               Functie: Debiteurenbeheerder

                                               Zorgdragen voor het gehele traject omtrent debiteurenbeheer

                                               bij de Centrale Financiële Administratie.Hiertoe een opzet

geschreven en geïmplementeerd voor de Argonaut vestigingen.

7/2001 tot 9/2001                   D.H.V.

                                               Functie: Procesvastlegger en –verbeteraar

                                               Door middel van aanpassingen in de financiële processen

                                               verbeterslagen gegenereerd en deze vastgelegd m.b.v. Protos.

9/2000 tot 7/2001                   Reaal Verzekeringen BV

                                               Functie: Projectmedewerker / Mediator                                            

                                               Begeleiden en afhandelen van bezwaarschriften t.b.v. portefeuille-overdracht van ziektewetpolissen van Reaal Verzekeringen BV aan Achmea Inkomensverzekeringen.

                                               Oplossen van bewaarschriften en afhandelingen van

                                               incassozaken alsmede rapportage MT.

7/2000 t/m 9/2000                   Rabobank Nieuwerkerk-Moordrecht

                                               Functie: Debiteurenbeheerder Zakelijke Markt

                                               Opstellen van betalingsregelingen en wegwerken van

                                               betalingsachterstanden.

4/2000 t/m 7/2000                   Rabobank Zuidwesthoek

                                               Functie: Projectleider

                                               Opzetten van “bedrijvenaanlooppunt” en afstemming van de

                                               alpha-processen (hoofdprocessen binnen een bancaire structuur)

                                               binnen de drie gefuseerde banken.

2/1999 t/m 3/2000                  Golfcentrum Best.

                                               Functie: Sales Manager / Kwaliteitsmanager

                                               Leiding geven aan negental medewerkers, opzetten en uitvoeren

                                               marketingplan. Advisering Management. Daarnaast ISO-9002

                                               geïmplementeerd en werkzaam als systeembeheerder.