|
Curriculum vitae van kandidaat f 6948
Voornaam Kees Woonplaats Nijeveen Geboortejaar 1956
Opleiding
Middelbare school: Mavo (1972) gevolgd door avond-Havo (1980)
Trainingen en opleidingen o Nima-A (1991) en Nima-B (1993) o Yarden Management Development Programma (2005) o
Masterclass Quality Management (Hogeschool Drenthe,
2006-2007) o Management training course (algemeen management, CIBA) (1995) o Cursus projectmanagement (Prince 2) (2000) o Cursus 'Farmaceutisch bedrijfsleven' (1994) o Cursus 'Marketing management' door Prof P. Doyle (1992) o
Cursus 'Farmaceutical Product manager' bij MCE
(1990) o Artsenbezoeker (1989) o Primaire medische kennis (1988) o Voorgezette opleiding geneesmiddelen onderzoek (1977) o Apothekersassistent (1975) o Ervaring met BBSC, EFQM, INK-model, SERVQUAL, Six-Sigma o Uitgebreide kennis Excel, Word, Access, Powerpoint, Adobe
Competenties
· Organisatie sensitiviteit · Mensgericht · Analytisch · Stressbestendig · Kwaliteitsgericht · Ondernemend, Dynamisch · Resultaatgericht
Werkervaring Periode 2006-heden Werkgever Eigen onderzoek en adviesbureau Functie Directeur/eigenaar (zelfstandig ondernemer) Activiteiten Opstellen en uitvoeren van klanttevredenheidsonderzoeken. Uitvoeren begraafplaatsen onderzoek. Interim productmanager bij landelijke verzekeraar (Unigarant). Resultaten Oorspronkelijke opdracht interim management verlengt van 5 naar 8 maanden. (Vervanging bestaande product-manager met daarnaast opdracht procesanalyse marketingprocessen organisatie). Diverse onderzoeken uitgevoerd voor b.v. Univé Verzekeringen en Oranjewoud. Begraafplaatsen onderzoek uitgevoerd voor gemeente Skarsterlân
Periode 2002-2006 Werkgever Yarden Divisie Uitvaartverzorging Functie Hoofd Marketing, PR en Communicatie Verantwoordelijk Opstellen strategisch beleidsplan. Omzetting hiervan naar afdelingswerkplan. Vullen planning en control cyclus (BBSC), Uitvoeren personele jaarcyclus met functionerings- en beoordelingsgesprekken op basis van competentie management. In samenwerking met P&O uitvoeren van arbeidsmarktcommunicatie. Resultaten Uitbreiding van het aantal vestigingen, introductie van een systeem voor continue kwaliteitsmeting inclusief analyse, vaststellen van de klantwaarde, introductie van nieuwe materialen voor de ondersteuning bij het regelen van een uitvaart.
Periode 2000-2001 Werkgever Univé verzekeringen Functie Senior segment manager zakelijk Verantwoordelijk Omzet en rendement verantwoordelijkheid voor zakelijke en agrarische producten, schrijven marketingplan. beheer budget en begeleiding jonge product en segment managers Resultaten Switch initiëren van particulier naar zakelijk voor lokale vestigingen, vaststellen klantwaarde zakelijke markt door creatieve koppeling van databestanden. Introductie fact-sheets zakelijke verzekeringen. Periode 1997-2000 Werkgever Univé verzekeringen Functie Branche marketeer schade/brand Verantwoordelijk Budget verantwoordelijkheid voor schade verzekeringsproducten zoals auto- en brandverzekeringen. Schrijven marketingdeelplan. Resultaten Groeiimpuls aan schadeproducten, herstel marktpositie autoverzekering, initiëren productontwikkeling.
Periode 1992-1997 Werkgever Zyma-Nederland (onderdeel Ciba-Novartis) Functie Project- en Brandmanager Verantwoordelijk Budget en omzetverantwoordelijkheid voor zelfmedicatie producten, schrijven marketingbeleidsplan, contacten met overheid en belangengroeperingen. Opstarten P.R. beleid. Training collega's in gebruik softwarepakketten bij omschakeling naar Windows. Resultaten Omzetgroei met 100% tot 14 miljoen in 2 jaar. Introductie Nicotinell anti-rookpleister en lijnextensies Otrivin In 1994 snelst groeiende OTC bedrijf in Top-10.
Periode 1990 - 1991 Werkgever Zyma Nederland Functie Product manager receptproducten Verantwoordelijk Budgetverantwoordelijkheid. Resultaten Omzet jaarlijks verhoogd met 10-15 %
Periode 1988 - 1990 Werkgever Zyma Nederland Functie Buitendienstmedewerker/artsenbezoeker Verantwoordelijk Bewerken rayon en begeleiden en beoordelen van klinisch geneesmiddelen onderzoek. Resultaten Stijging rayon omzet met jaarlijks 5-10%
Periode 1977 - 1987 Werkgever Ministerie van Defensie Functie Groeps- en peletonscommandant (apothekersassistent) Verantwoordelijk Geneesmiddelen productie gedurende 5 jaar en distributie en leidinggeven aan dienstplichtigen en burgerpersoneel. Periode 1972 - 1977 Werkgever Apotheek Tjoa Functie Apothekersassistent (incl. 2 jarige opleiding) Verantwoordelijk Geneesmiddelen productie en distributie aan patiënten. |
Offsite | Oosteinderweg 399 | 1432 BH Aalsmeer | Tel.: 0297 329974 | Fax: 084 7194652 | info@offsite.nl | www.offsite.nl